Dari Pengusaha untuk Pengusaha

Pengusaha mendapatkan uang bukan dari gaji bulanan dan menunggu kenaikan gaji tahunan. Tetapi mereka lebih setuju dengan sistem bagi hasil di mana hasil keuntungan yang dihasilkan oleh seluruh pelaku akan dinikmati bersama. Seluruh keuntungan yang dihasilkan HartLogic akan disalurkan di dalam aset (15%), investasi (15%), dana darurat (15%), proteksi (15%), yayasan (5%) dan bagi hasil untuk hartroopers (35%). Jadi besaran uang yang diterima hartrooper pada setiap bulannya ditentukan oleh kinerja bersama di tahun lalu dengan pembagian VP/Principal (35%), Manager/Leader (30%), Associate/Analyst (25%), GAMT/Intern (10%).

Contohnya: jika pada tahun 2012, organisasi HartLogic beranggotakan 10 hartroopers (1 VP, 3 Manager, 6 Associate) dan memiliki keuntungan 10 miliar, maka tiap Associate akan mendapatkan uang sebesar 7.291.000 setiap bulannya pada tahun 2013. Jika pada tahun 2013 organisasi HartLogic beranggotakan 10 hartroopers dengan komposisi yang sama dan memiliki keuntungan 100 miliar, maka tiap Associate akan mendapatkan uang sebesar 72.910.000 setiap bulannya pada tahun 2014 yang merupakan kenaikan lebih dari 100%. Kami sangat menghargai seluruh kerja keras yang telah dituangkan oleh Hartroopers.

Membuat Dampak Setiap Hari

HartLogic adalah pelopor di bidang pendidikan, di mana kami memecahkan masalah inklusivitas. Sebagai pemimpin dalam industri yang sedang berkembang, kami memberikan kesempatan besar bagi mereka yang bergabung dengan kami untuk memberikan dampak. Dengan sangat cepat, karyawan baru kami belajar untuk memberikan Layanan Pengguna premium, membangun hubungan yang berharga, memimpin tim, dan menumbuhkan bagian mereka sendiri dari kewirausahaan — keterampilan, dan pengalaman yang sangat berharga bagi keberhasilan mereka di HartLogic dan seterusnya.

Mengerjakan Sesuatu yang Besar

HartLogic adalah organisasi yang digerakkan oleh misi. Menghubungkan pengetahuan adalah kekuatan untuk kebaikan. Pikiran yang terhubung terletak di jantung kreativitas dan inovasi. Belum lama ini, pertukaran ide dan pengetahuan dibatasi oleh jarak. Tetapi hari ini, kami dapat menghubungkan para profesional dengan pengetahuan tepat yang mereka butuhkan terlepas dari geografi, membantu mereka membuat kemajuan dengan cepat, tegas, dan menguntungkan. Misi ambisius dan berjangkauan luas seperti itu memberi setiap orang yang bergabung dengan kesempatan untuk memainkan peran kunci dalam organisasi yang transformatif.

Perks dan Manfaat

Fasilitas dan manfaat kami dirancang khusus untuk membuat Anda bahagia dan sehat (secara fisik, emosional, dan finansial). Kami ingin menjaga Anda dan memastikan bahwa Anda dapat fokus dan menikmati apa yang Anda lakukan di sini. Pada akhirnya, kami ingin Anda menjadi orang yang lebih baik dengan bekerja di HartLogic. Ini adalah beberapa fasilitas dan manfaat ketika Anda bekerja di HartLogic:

  • Kami menerapkan KPI yang didorong oleh kinerja
  • Fasilitas untuk meningkatkan pendidikan, kesehatan dan ikatan tim
  • Temui keluarga super menyenangkan Anda (Hartroopers) yang mendorong keanekaragaman
  • Jenjang karier terbaik untuk Anda yang ingin menjadi pengusaha
  • Lebih penting lagi, dengan kultur “Open Innovation” yang mendukung kesempatan untuk membentuk masa depan kewirausahaan ada di tangan Anda

Aktivitas

Welcoming Day, Extracurricular, Open Innovation, Deep Sharing, Organization Activity. Lebih, dan lebih banyak kegiatan yang menyenangkan. Bahkan Anda memiliki kesempatan untuk membuatnya!

Perjalanan Kewirausahaan

Setiap kali calon kandidat berbagi ambisi karier mereka, mereka biasanya menyebut “kewirausahaan.” Tetapi kewirausahaan tidak bisa diajarkan; itu muncul dari kerja keras, pengembangan karakter, dan keunggulan yang konsisten. Di HartLogic, kami menawarkan jalur yang jelas menuju kewirausahaan.

Pergantian Peran

Kami percaya bahwa Anda harus mengeksplorasi apa yang Anda sukai sampai menemukan pekerjaan terbaik yang benar-benar Anda sukai. Setiap tahun kami mendorong untuk melakukan refleksi diri dan mengizinkan pergantian peran pekerjaan yang tersedia

Jenjang Karir

Cari tahu bagaimana Hartrooper berkembang dan maju di HartLogic.

Learn More